2017年失业保险有哪些最近的条例?-亚博APP手机版

发布时间:2021-06-17 00:06 阅读次数:
本文摘要:失业保险是指国家通过法律强制执行,社会专注于创建基金,对因失业而继续中断生活来源的劳动者获得物质协助的制度,是社会保障体系最重要的组成部分,是社会保险的主要项目之一。2017年失业保险有哪些最近的条例?让我们一起理解一下。

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失业保险是指国家通过法律强制执行,社会专注于创建基金,对因失业而继续中断生活来源的劳动者获得物质协助的制度,是社会保障体系最重要的组成部分,是社会保险的主要项目之一。2017年失业保险有哪些最近的条例?让我们一起理解一下。2017失业保险检索1、指定城市人力资源和社会保障局网站,在线检索个人社会保障账户信息,进入后页面个人社会保障信息检索窗口,输出本人身份证和密码(密码是你的社会保障号码或身份证出生年月)2、将身份证装载到保险所在地社会保险局3、电话社会保险全国服务电话:12333或当地区号码12333(例如北京市区号码010,电话:010-12333)在线咨询。小编推荐电话咨询,通过12333电话,可以根据自己的情况展开语音注意操作者,一步一步地按照程序即可。

自2017年失业保险缴费比例国务院明确提出逐步降低社会保险费率以来,目前我国多个省市实施了新的失业保险政策,总体上各省市失业保险缴费比例上升,这也在一定程度上减少了企业失业保险缴费压力。北京、重庆、四川、江西、新疆、广东、湖北等地将失业保险总额降至1%宁夏、甘肃、河南、湖南等地将失业保险总额降至1.5%。

2017失业保险缴费基数失业保险缴费基数部分城市按上年度月平均工资计算,城市按本市月最低工资标准计算。深圳:本市月最低工资标准(2015年3月起,支付基数低于2030元)例如,员工王先生6月份工资20000元,失业保险费公司2030×1%20.3元,员工个人2030×0.5%10.15元。北京:失业保险缴纳基数上限按市员工月平均工资的40%,低于2835元的失业保险缴纳基数下限按市员工月平均工资的300%确认,最低不到21258元。

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重庆:保险员工上年度本人月平均工资低于全市员工月平均工资300%的,按300%认定支付基数的上年度本人月平均工资高于该市员工月平均工资300%,低于该市员工月平均工资60%的,按上年度本人实际月平均工资认定支付基数的保险员工上年度本人月平均工资高于全市员工月平均工资60%的,按60%认定支付基数。缴费基数下限为15523元,上限为3105元。

2017失业保险处理1、失业者失业前所属公司中止失业者文件或中止劳动合同证明书7天内向劳动局报告失业保险科。2、失业者在就业登记兼职的同时,向失业保险科提交失业保险费申请人。3、失业保险科在收到申请人10天内对其申请资格开展审查确认。

将符合申请条件的人的相关资料转移到审查科进行审查。4、审查科通过审查后,转移基金科处理待遇。以上数据根据网络公开资料整理,明确政策以最后的文件继续执行的情况不同。明确信息也可以给当地社会保险局打电话12333免费咨询。

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